Management

Gérer son organisation en télétravail

Gérer son organisation en télétravail

Réf 5-EP-TLT
Durée 2 jours

Objectifs

Gérer son organisation en télétravail avec des outils appropriés
Gagner en efficacité grâce au télétravail
Rester au contact de son équipe et de l'action
Garantir de la cohésion et de la proximité entre les télétravailleurs et l'équipe en présentiel

Infos

Sessions à venir

06 sep-07 sep 2021
04 nov-05 nov 2021

Certifications :

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Programme

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Définir et appréhender le télétravail

  • Définir le cadre légal du télétravail
  • Distinguer les droits et les devoirs de chacun
  • Identifier les avantages du télétravail
  • Déterminer les principaux freins au télétravail
  • Prendre conscience des exigences du travail à distance

Organiser son passage au télétravail

  • Connaître la politique de son entreprise en matière de télétravail
  • Planifier son télétravail : jours, régularité…
  • Penser aux aspects techniques du télétravail : connexion sécurisée, équipement informatique
  • Identifier les outils à disposition du télétravailleur : visioconférence, documents partagés…
  • Organiser son espace d e télétravail
  • Penser à l'ergonomie de son lieu de travail
  • Clarifier son mode de fonctionnement avec son entourage

Rester en relation avec l'équipe, le manager et l'activité

  • Gérer sa disponibilité : informer les équipes de sa nouvelle organisation et tenir un agenda partagé
  • Optimiser sa communication avec les membres de l'équipe en utilisant les outils collaboratifs
  • Rester visible et continuer à faire partie de l'équipe : accepter les rituels, "ciment" de la cohésion d'équipe
  • Rompre l'isolement et maintenir le lien par le partage d'information et les communications informelles
  • Définir précisément les objectifs à atteindre
  • Etablir des outils de reporting efficaces

Gérer son temps

  • Fixer les horaires de sa journée
  • Démarrer sa journée du "bon pied"
  • Prévoir des pauses
  • Maintenir son attention
  • Respecter l'équilibre vie privée / vie professionnelle
  • Identifier ses distracteurs

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

En savoir +

Prérequis

Etre salarié en télétravail ou le devenir
Etre à l'aise avec l'utilisation de son PC

Moyens pédagogiques

Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur
Travail d'échange avec les participants sous forme de réunion-discussion
Utilisation de cas concrets issus de l'expérience professionnelle
Validation des acquis par des questionnaires, des tests d'évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
Alternance entre apports théoriques et exercices pratiques (en moyenne 30 à 50%)
Remise d'un support de cours.

Possibilité de certification

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