Management

Animer ses réunions efficacement

Animer ses réunions efficacement

Réf 5-MG-REUN
Durée 2 jours

Objectifs

Maîtriser les techniques de conduite de réunion tant sur le plan technique que comportemental
Adapter son style d’animation à la nature de la réunion

Infos

Sessions à venir

11 déc-12 déc 2024
27 jan-28 jan 2025
12 mai-13 mai 2025

Certifications :

Nous consulter

Programme

Eléments de communication

  • Schéma de la communication
  • Domaines de la communication
  • Facteurs d'une bonne communication avec autrui

Différents types de réunion

  • Réunion d'information ascendante
  • Réunion d'information descendante
  • Réunion de concertation
  • Réunion de créativité

Préparation de la réunion

  • Préparation matérielle
  • Préparation méthodologique

Conduite de la réunion

  • Styles d'animation
  • Utilisation des supports (vidéo projection, tableau papier...)
  • Fonctions internes dans une réunion

Gestion du groupe

  • Fonctions et rôles dans un groupe
  • Phénomènes de groupe
  • Contrôle des situations

Suivi de la réunion

  • Compte-rendu
  • Suivi des décisions adoptées

Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques

Eléments de communication

  • Schéma de la communication
  • Domaines de la communication
  • Facteurs d'une bonne communication avec autrui

Différents types de réunions

  • Réunion d'information ascendante
  • Réunion d'information descendante
  • Réunion de concertation
  • Réunion de créativité

Préparation de la réunion

  • Préparation matérielle
  • Préparation méthodologique

Conduite de la réunion

  • Styles d'animation
  • Utilisation des supports (vidéo projection, tableau papier…)
  • Fonctions internes dans une réunion

Gestion du groupe

  • Fonctions et rôles dans un groupe
  • Phénomènes de groupe
  • Contrôle des situations

Suivi de la réunion

  • Compte-rendu
  • Suivi des décisions adoptées

Bilan, évaluation et synthèse de la formation

En savoir +

Prérequis

Pas de prérequis spécifique

Moyens pédagogiques

Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur
Travail d'échange avec les participants sous forme de
Utilisation de cas concrets issus de l'expérience professionnelle
Validation des acquis par des questionnaires, des tests d'évaluation, des mises en situation et des jeux pédagogiques.
Remise d'un support de cours.

Possibilité de certification

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